FSIE había propuesto un acuerdo por 3 años, pero la Conselleria ha considerado formalizarlo por 2 años y prorrogarlo por más tiempo. En próximas comisiones se abordará su renovación. 
Además, FSIE  propuso que se incluyeran en el acuerdo las horas adicionales del relevista contratado al 100% en el caso de que se contratara de la bolsa de recolocación y la Conselleria así lo ha hecho. Tanto el acuerdo de paternidad como el de la jubilación parcial serán de aplicación también para las cooperativas que se acojan.

CALENDARIO ESCOLAR 2018/2019

CALENDARIO LABORAL 2018